Objetivos estratégicos del Sistema de Gestión
Nuestros objetivos estratégicos orientan la gestión y reflejan nuestro compromiso con la seguridad, la calidad, el cumplimiento y la mejora continua, para seguir forjando profesionales en seguridad.
- Seguridad
- Calidad
- Compromiso
- Crecimiento
Ocho metas que orientan nuestra gestión
- 1
Mantener ambientes de trabajo seguros y saludables
mediante la implementación eficaz del SG-SST y el control de los riesgos laborales.
- 2
Fortalecer la cultura de participación y autocuidado
mediante la consulta activa de los trabajadores en el Sistema de Gestión.
- 3
Fortalecer las competencias del personal
y asegurar la disponibilidad de los recursos necesarios para la operación eficaz de los procesos.
- 4
Garantizar el cumplimiento oportuno de los requisitos
legales, reglamentarios, contractuales y demás requisitos aplicables a la organización.
- 5
Gestionar eficazmente los riesgos y oportunidades identificados
para fortalecer el cumplimiento de los objetivos y la sostenibilidad de la organización.
- 6
Mejorar continuamente el desempeño organizacional
fortaleciendo la competitividad, el crecimiento sostenible y la eficacia del Sistema Integrado de Gestión.
- 7
Incrementar la satisfacción de los clientes
mediante el cumplimiento de sus requisitos y la mejora de la calidad de los servicios de formación y capacitación.
- 8
Optimizar los ingresos y controlar los costos asociados
para garantizar la sostenibilidad económica de la empresa.
- Seguridad
- Calidad
- Compromiso
- Crecimiento
Forjando profesionales en seguridadJuntos por un país más seguro